Numbers
数字で見るダイヤソルト
男女比率
男性
74%女性
26%有給取得日数
年間平均
17日/人※2025年実績
平均年齢
41.8歳
平均勤続年数
13.8年
Interview
社員紹介
Flow
選考の流れ
1
エントリー
まずは本サイト内の「エントリーフォーム」より必要事項をご入力のうえ、ご応募ください。
2
書類選考
お送りいただいた情報を拝見し、書類選考を実施いたします。
これまでのご経験はもちろん、私たちが大切にしている価値観や、将来的なビジョンとのマッチングを重視して選考させていただきます。
3
1次面接
人事担当および担当部署長による面接を実施いたします。
まずは相互理解を深める場として、リラックスしてお話しいただける「カジュアル面談」からのスタートも可能です。
現場の業務内容や職場の雰囲気など、気になることは何でもお聞きください。
4
2次面接
担当部署長および役員による面接を実施いたします。
これまでのスキルや知見を、当社のさらなる成長や市場の健全化に向けてどのように活かしていけるか、より具体的な展望についてお話しできればと考えています。
5
オファー面談
最終的な条件面や入社時期の調整など、すり合わせを行う場として「オファー面談」を設けております。
入社後に安心してお力をお借りできるよう、職務内容や待遇、期待される役割について改めて丁寧にご説明し、
双方納得のうえで内定となります。
Job
